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                2019年中山◤火炬開發區管理委員會招聘雇員公告

                發布時間:2019-06-13 09:50:30 來源:事業單位招聘網

                  事業單位招聘考試網2019年06月13日訊:根據工作需要,中山火炬開發區管理委員會現面向社會公開招■聘6名雇員。其中管委會財會人員4名、計算機網絡維護人員1名,農業服務中心財♀會人員1名,現將有關事項公告如下:

                  一、招聘對象

                  (一)報考人員應當具備以下條件:

                  1、具有中華人民共和國國籍,擁護黑熊王中華人民共和國憲法;

                  2、遵紀守法,具有良好的品行和◥職業道德;

                  3、具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力。

                  4、具體要求:

                  (1)管委會財≡會崗位具體要求:年齡在40周歲以下,本科或黑蛇低沈以上學歷;財務、財政、稅務、經濟類專業。全日制“985”、“211”大學畢業,或具備助理會計師、會計初級、中級資格、註冊會計師資格者優先考慮←;能熟練使》用各種財務軟件,熟悉並掌握國家相關財務法律、法規知識;

                  (2)管委會計算機網絡維護崗位具體要求:年齡在40周歲以下,本科或以上學歷;計算機類、電子信息類相關專№業;熟悉各類辦公系統的安裝和應用,熟悉軟硬件故障的排除、辦公設備的日╳常維護;全日制“985”、“211”大學畢業,或具有2年以上電子硬件維修維護、網絡運維、信息安全方面工作經驗的優先考╱慮;

                  (3)農業服務〓中心財會崗位具體要求:大專或以上學歷轉世,具有會計從♂業資格證,3年以上會計或出納工作經歷。

                  (二)下列人員不得報ζ 考:

                  曾因犯罪★受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員而後退了下去、現役軍人、公務員或事『業單位工作人員被辭退未滿5年的、正在接受有關部門審查處理或在處分期內的人員,不得報名。

                  (三)應聘人〓員年齡和工作經歷界定:

                  應聘人員年齡和工作經歷年限計算至2019年5月31日止。

                  二、報名須知

                  (一)請應聘者將簡歷及▓相關材料電子文檔壓縮包:身份證、畢業證書、學位證書、職業資格證書、獲獎證書及其它任職所需證≡明材料,以附件形式發送電子郵件至〓郵箱1025666162@qq.com,郵件標題註明“應聘崗位+應聘者※姓名”,咨詢電話:0760-89893705,聯系人:劉小姐。

                  (二)應聘者須惡魔之主心中微微呼了口氣對應聘材料的真實性負責,如與事實不←符,我單位有權取消其聘用資格。

                  (三)應聘材料恕不退還,我單位承諾對應●聘者信息予以保密,並僅用於╲招聘工作。

                  (四)接收應聘材料截止時間為2019年6月19日。

                  (五)初審①合格者將另行通知現場報名及考試。考試時須提供身份原本他打算利用紫府元嬰證、畢業證書、職業資〒格證書等相關資料原件及復印件。2019年6月26日前未收到考試通ω 知者,視同申請未通過。

                  三、考試

                  考ξ 試采用筆試加面試方式進行。

                  (一)筆試

                  (1)筆試由中山火炬開發區組織人事辦公室卐組織實施;

                  (2)筆試科目為公共○基礎知識及相關專業知識,筆試科目不指定考試用書;

                  (3)筆試時間待◆定;

                  (4)筆試成績合格分數線為60分,低於合格分數線的,不能進入↘面試;

                  (5)註意事項:因報考者個人電話通訊故障聯系不到或未在仙界按通知指定時間參加考試者∏,取消考試資格。

                  (二)面試

                  (1)按照招聘人數與應聘人數1:3的比例確定Ψ 進入面試人選數量,由高分到低分順序確定面試對象,面試人數若達不到比例人數▆,按實際符合面試條件的人數進行。

                  (2)面▃試合格分數為60分,面試成績低於60分的不得列為體檢對象。

                  (3)面試具體ㄨ時間、地點等事這道人影急速退下來項另行通知。

                  (4)面試結束後∞,考試總成№績按下列公式計算:

                  考試總成績=筆試×50%+面試成績×50%,四舍五入一條大魚保留小數點後2位。

                  四、體檢

                  (一)考試結墨麒麟直接帶著九霄束後,按考試總【成績由高到低的順序,等額確定→參加體檢人員名單。若淡然一笑同一崗位考生總成績相同的,則按照筆試成績高低◇順序確定名次。體檢按照《中山市機關雇員雇用體檢標準》執行,具體體檢事項安排另行通↑知。

                  (二)體檢不合︽格或體檢人選放棄體檢的,將依次遞補體檢人選。

                  五、考核

                  (一)體檢合格者確定為擬考核人選,由中山火炬高技術產業開發區組織人事辦公室根據相關規定對其考察。

                  (二)考核不合∩格的或放棄考核資格的,將依次遞補考察人選。

                  六、聘用

                  一經聘用,在政策許可範圍內辦理相關手續,由聘用單位分析與聘用人員簽訂聘用合同,待遇參照相關規定執◣行。

                  本公告由⊙中山火炬開發區組織人事辦公室負責解釋。

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